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排序方式:
综合排序 更新时间
7千-9千/月
2023-10-17
学历:学历不限|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:5人|地点:广东省/深圳市
环境好
五险一金
管理规范
有年假
晋升快
投递简历
收藏
7千-9千/月
2023-10-17
学历:学历不限|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:5人|地点:广东省/深圳市
环境好
五险一金
管理规范
有年假
晋升快
投递简历
收藏
7千-9千/月
2023-10-17
学历:学历不限|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:5人|地点:广东省/深圳市
环境好
五险一金
管理规范
有年假
晋升快
投递简历
收藏
7千-9千/月
2023-10-17
学历:本科|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:5人|地点:广东省/深圳市
环境好
五险一金
管理规范
有年假
晋升快
投递简历
收藏
6千-1万2/月
2022-03-24
学历:大专|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:10人|地点:广东省/深圳市
五险一金
有年假
晋升快
房贴
旅游
生日福利
投递简历
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6千-9千/月
2021-09-24
学历:本科|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:20人|地点:江西省/南昌市
年终奖
五险一金
管理规范
有年假
有补助
工龄工资
投递简历
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7千-1万2/月
2021-05-14
学历:本科|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:10人|地点:江西省/南昌市
年终奖
五险一金
有提成
有年假
晋升快
生日福利
投递简历
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6千-1万/月
2021-03-02
学历:本科|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:2人|地点:浙江省/杭州市
五险一金
投递简历
收藏
6千-1万/月
2021-03-02
学历:本科|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:4人|地点:浙江省/杭州市
五险一金
投递简历
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6千-7千/月
2021-01-27
学历:本科|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:10人|地点:上海市/浦东新区
五险一金
管理规范
有年假
晋升快
房贴
技术培训
投递简历
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6千-7千/月
2021-01-26
学历:本科|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:10人|地点:上海市/普陀区
五险一金
管理规范
有年假
晋升快
房贴
技术培训
投递简历
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8千-1万5/月
2020-12-08
学历:本科|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:10人|地点:浙江省/杭州市
【岗位职责】 1、收集社区信息:收集楼盘及商圈生活配套信息,并根据客户需求,完成房屋交易、租赁、资产管理等业务; 2、客源开发与维护:通过O2O(Online to Offline)模式,运用链家网、贝壳网、Link等互联网...
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3千-6千/月
2020-11-24
学历:学历不限|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:2人|地点:江西省/南昌市
环境好
五险一金
包食宿
晋升快
技术培训
生日福利
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6千-1万/月
2020-11-13
学历:本科|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:20人|地点:浙江省/杭州市
五险一金
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4千-5千5/月
2020-11-02
学历:大专|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:5人|地点:广东省/东莞市
环境好
年终奖
五险一金
包食宿
管理规范
技术培训
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5千-8千/月
2020-10-28
学历:学历不限|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:10人|地点:江西省/南昌市
1、21届应届毕业生,提供不同岗位方向,包含策划、招商及运营等; 其中:策划方向:负责商业项目日常活动的组织策划及实施方案; 招商方向:收集辖区市场信息,负责招商工作,维持与客户良好的合作关系; 运营方向...
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4千-5千/月
2020-10-28
学历:学历不限|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:10人|地点:江苏省/苏州市
1) 协助上级领导做好物业设备设施的运行及保养工作,; 2) 负责工程文档的分类和整理工作; 3) 负责工程物料的申报、领取、分发、登记等工作, 4) 学习各类设备设施管理规定及操作规程;...
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4千-5千/月
2020-10-28
学历:学历不限|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:2人|地点:江西省/南昌市
发展方向为:员工关系(企业文化)、学习发展组织人才、薪酬绩效方向
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5千-1万/月
2020-10-28
学历:学历不限|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:30人|地点:江西省/上饶市
1、培养方向:销售经理; 2、在销售现场提供接待、咨询与顾问服务,并完成销售目标; 3、协助销售经理进行项目管理,人员管理,以达成团队销售目标。
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7千-9千/月
2020-10-28
学历:学历不限|经验:经验不限|职位性质:全职|人数:20人|地点:江苏省/南京市
工作职责: 1、管理培训生目标:2年培养成公司中高层管理干部; 2、根据公司的长期规划和发展战略要求,配合进行相关管理工作,实现岗位职责所要求目标; 3、根据公司人才梯队建设规划进行定向培养。 我们提供以下福...
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