一、招聘要求
1、应聘者必须年满16周岁，身体健康；
2、计算机、电子、机电等相关专业优先；
3、应聘者应服从公司工作安排，能接受加班及倒班（白、夜班）；
4、具备良好的理论基础与技术基础，适应能力强，具备够吃苦耐劳精神。
二、工作及生活环境
1、工作环境：洁净舒适的工作环境，24小时恒温控制；
2、免费住宿：公司为员工提供宿舍，免费入住，宿舍带阳台、卫生间，宿舍区配有电视房、洗衣房、热水，6人/间或8人/间，每月每人减免水电费30元/人，被子等个人生活用品需自备；宿舍每层楼设一间功能房，具有看电视、洗衣及保洁功能；
3、生活配套齐全：医务室、招待所、超市、茶餐厅、银行柜员机、多媒体阅览室、图书室、健身房、电影院、KTV、运动场地和设施；
4、免费医疗：公司内设有医务室，员工凭厂证只需象征性地支付一元挂号费就可免费看一般常见病，治疗费和医药费用全部由公司承担；
5、自有食堂：被公司正式录用的员工，公司将给予办理厂证，员工本人持厂证到后勤保障部办理就餐充值（自备现金）手续，即可在食堂消费（就餐、购物）；
6、娱乐活动丰富：公司经常为员工组织丰富多彩的娱乐活动（如：迎新春大联欢、趣味运动会、周末放电影、周末舞会、跆拳道及各类比赛等活动）；
7、安全有保证：公司聘请深圳市保安公司保安，提供24小时安全保护。
三、薪酬福利
1、月综合收入：综合工资3800--4500元左右。
(1)各项补贴：150—900元（含伙食补贴、岗位补贴、夜班补贴、劳保津贴、其它津贴等）；
(2)过节费：200元/年（端午节、中秋节、春节）；
(3)高温费：按国家规定计发（每年6月—10月 100元/月）；
(4)餐饮补贴：180元/月。
2、劳动合同与社会保险：被公司正式录用的员工，公司将与其签订三年劳动合同，并为每位员工办理办理“五险一金”；
3、工作时间：每周5天，每天8小时，基本底薪1810元/月，超出部分按《劳动法》规定计发加班工资； 平时加班：15.6元/H，周末加班：20.8元/H，节假日加班：31.21元/H。
4、工龄工资：满半年不满1年50元/月、满1年不满2年100元/月、2年以上150/月，厂龄补贴计入加班基数。
5、发薪时间：公司每月15日支付员工上一个月的工资，工资直接存入员工个人银行账户，新员工进公司时需带足生活用品及第一个月的生活费；
6、有薪假期：按国家规定享受各种有薪假期