接触中高端人选；了解医药行业动态，学习职业规划。 
1、在leader的指导以及企业的培训下学习医药猎头工作流程，完成相应任务；
2、 分析客户需求，制定寻访方案，搜寻评估候选人，整理推荐报告，并为候选人提供职业发展建议。 
3、协助客户做好面谈安排、薪酬谈判、背景调查等环节，推进项目顺利进行。  
4、 研究行业发展动向，收集行业内人才信息，积累人才资源库，在上述流程熟悉后可选择针对性地进行客户拓展。