岗位职责
1、入职后根据员工情况集中在公司分校区进行轮岗学习；
2、入职后需要在子公司、总部进行相关岗位的培训学习和考核，并完成培训考核；
3、入职后快速成长成优秀储备校长，将提供公平公正的晋升平台，竞选管理岗位，并任职相关管理岗位；

任职要求
1、本科及以上学历应届毕业生或毕业两年内，在校期间有班级、学生会、协会主要负责人经验；
2、有韧性、有目标、善于沟通、积极阳光；
3、学历能力强，能快速适应岗位的要求，善于反思总结；
4、敢于挑战自我，达成目标。