岗位职责：
负责新媒体抖音的达人推广工作：
1.媒介资源开发：根据产品用户画像分析，开发媒介资源，如小红书达人、微博红人、抖音KOL等，与目标媒介平台达成产品推广合作；
2.文案内容的输出和把控：根据不同的媒体平台（抖音、小红书等）输出内容写brief，优化文案通稿或脚本文案；
3.推广效果监控和优化：分析推广数据结果、及时优化媒介效率。
任职要求：
1、28岁以下，男女不限，大专及以上学历，市场营销、新媒体运营专业经验优先；
2、有新媒体运营相关工作经验，熟悉各大社交平台（不于微信公众号、QQ、抖音、快手小红书）等渠道开发和推广经验优先；
3、擅长用户引导、互动，具备较强的语言组织能力，有较好创新能力和数据分析能力；
4、逻辑思维能力强，擅于沟通，具备持续学习的能力，充满激情，乐观向上，拥护集体利益，乐于在团队贡献自己的力量，发光发热，热爱新媒体，渴望**。
福利待遇：
1、公司工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00。
2、每月至少休息六天，每周单双轮休，享受国家法定节假日。
3、工作满一年享受带薪年休假。
4、提供餐补/工作午餐。
5、生日赠送生日蛋糕及生日礼品，不定期下午茶（水果、奶茶、蛋糕、周黑鸭、炸鸡等)。
6、不定期的团建和旅游
7、春节、端午节、中秋节由公司统一发放节日礼品及现金红包。
8、享受职业生涯培训规划，并为优秀员工提供外训机会。
9、清晰的岗位晋升通道，公平的职级晋升标准，完善的人才培养体系，可持续发展的上升空间