任职要求：
1、根据市场营销计划，完成部门销售计划及目标；
2、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；
3、沟通能力强，吃苦耐劳，工作敬业，有上进心。
薪资待遇：
1、底薪+补贴+提成，月薪3K-10K
2、公司实行自由调休制度，每天上班8小时制（7:30-15:30 12:00-20:00）
3、员工培养和发展通道 培训：入职培训，岗位技能培训，管理类培训，各种主题的 交流培训。新员工入职提供一对一导师指导；每位员工具备均等的晋升机会，公司支持内部轮岗，个人可根据能力，特长及规划申请岗位调整，确定合适的发展方向；职位发展通道:店员-店长-主管级-经理级-总监级