一、岗位职责
1、方案策划
制定激励竞赛方案，并推动竞赛实施；
2、数据分析
分公司数据统计与分析；各类会议报告的撰写
3、业务督导
全省业绩追踪与督导；项目策划、复盘与纠偏；项目督导与追踪
二、任职要求：
1、熟练掌握专业技能；
2、做事认真仔细，有耐心；
3、处理事情迅捷快速有效；
4、要求热爱工作岗位，为人诚恳，责任心强，工作细心积极有上进心。